在職者勉強会の実施

令和2年11月28日（土）及び12月19日（土）に在職者勉強会を行いました。主に企業で働いている発達障害者の方々の職場定着を目的としており、今年で3年目になります。例年、年6回の開催が目安ですが、今年度はコロナウイルスの影響もあり、回数を縮小し、全4回の開催を予定しております。ただ、回数は少なくなったものの、内容はパワーアップし、今年度は、秋田市内に「ルバート」という店舗を構え、オンライン/オフラインでの心理カウンセリングサービスを提供していらっしゃる臨床心理士の久保山武成先生を講師としてお迎えし、ワーク形式での講義をしていただいております。各方面でご活躍されている久保山先生の講義なので、ぜひ多くの皆様にも参加してほしいと思いつつ、確実に1人ひとりに内容が届けられるようにと、少人数制をとらせていただいております。（各回、5名前後で、少人数ならではのまとまりのよさと、気楽に臨める良さもあります・・。）第1回目は「ストレスマネジメント」、第2回目は「アンガーマネジメント」がテーマでした。毎回、専門的且つ皆さんに寄り添った内容で、参加者にも職員にも心に響きます。今年度はあと2回、ためになる、そして楽しみな講座です。